1，爱把语词夸大而谈的人
这样的人，往往在与人交谈的时候，非常爱高谈阔论，但又粗心大意，对问题的细节不能准确的描述，甚至表现出不关心的样子。这种人从来不把小事放在心上，在与别人面谈的时候，经常会出现夸张的奇谈，不顾别人的感受，交谈过程中别人基本上插不上嘴，光听他在说，自己和某位名人认识，和某位明星认识，和某位达官贵人认识等等，凡是能扯上关系的，他都往自己身上啦，只要能说出来的都能和他靠上关系。当你跟他说话时，他会左顾右盼，似听非听满不在乎的样子，非常不尊重你。
这种人虚荣心非常强，而带有强烈的自卑感，就怕得不到别人的认可，往往虚构一些事实，达到让别人信服的目的，能够高看他一眼，刻意似的展现自身的价值。这种语言的表述就是虚伪心理的反应。
2，利用花言巧语与人交谈的人
生活中有些人为了达到自己设想的目的，或是为了自己的仕途发展，或是为了生意上的利益想和你拉上关系，便利用天花乱坠，花言巧语对你进行奉承，拍马屁的语言都能让你感到肉麻，甚至能做出一些让你都感觉到过分亲密的事，而不好意思，而为之开启方便之门。
实际上这种人就是利用巧舌性的语言欺骗你，让你利用工作之便或职位之便，为他所要得的利益提供便利，他们善于采取拉关系，套近乎，扯亲盼友的手法，来实现自己的目的，自私心态非常严重，从不考虑他人后果，一旦有事他会躲得远远的，从不会承担任何责任。这种语言的表述就是自私心理的反应。
3，说小话揭人隐私的人
几个同事或朋友聚在一起，话题就喜欢议论某人的隐私问题，当中总有一个人，去扮演揭露某人隐私的角色，有的人则扮演的是听众的角色，都很喜欢揭人隐私。那么揭露人隐私的人和喜欢听人隐私的人到底是一个什么样的心态？
揭露别人隐私的人，应该是对那个人怀有敌意，羡慕，自卑等情节的存在。而喜欢听这些隐私的人的，心态多半也是这样，所以才会喜欢听别人的隐私，而这些人一般都存在两种心理。
（1）排解欲望心理
在得不到某种满足时的心理郁闷，与被揭露隐私这个人有矛盾，对其一直心里不满，才提供其隐私供人欣赏，以达到宣泄怨恨的目的。
（2）基于嫉妒的心理
被揭露隐私的这个人，不会是他的上司，而只是他的同事，所以这类揭露别人隐私话题，容易得到上司的赏识，并且很受异性的喜欢，这些隐私的内容，多半是隐私人的私生活，目的是破坏其形象，如果听的人也对隐私人有不好的印象，那么揭露隐私人的目的就达到了。
4，什么都懂而侃侃而谈的人
这种人应该有很广泛的知识，只要谈话就能引用博古论今的语词，对各种事情都能发表自己的观点，给人的印象就是知识渊博，学问高深。但是这种人由于脑子里面装的东西太多，顺序系统性差，逻辑性思维不强，常常在讨论问题时不能抓住主要点，而说不到正题上，而说不到正题上，这种人很不谦虚，往往能出很多主意，但都不切合实际，用不上。虽然知识渊博也有一定经验，但知识往往浮于表面而无深厚的功底，属于博而不精。这种语言的表述，就是耍小聪明的心理反应。
5，张口就是新名词谈论就是新理论的人
这种人接受新生事物的能力很快，并能充分的运用，但是这种人没有什么自己的主见，很难独当一面，遇到问题和困难的时候不能独立解决，他们总会用别人的话去当作自己的话去说，别人的观点当做自己的观点来叙述，有的时候他们对这些话和观点并不是完全理解，很难说到实质上。经常说一些别人很难懂的词语和别人交谈，实际上他是在掩盖不充实的心态，这种情形常常不过是反证了，对自己智能的自卑意识，而这种语言的表述，体现了自卑的心理反应。
6，喜欢标新立异的人
这种人好奇心非常之强，敢与上司争论问题，向传统意识挑战，有很强的开拓精神，但是这种人做事不能够冷静思考，很容易以主观意识去判断问题，不能够客观的解决问题，在做事时容易出现偏激行为，致使别人感觉不到公平，脾气比较急躁，容易在语言上伤人，虽然能做出一些开创的事业，但持续性不长。这种人是自我偏激的心理反应。
7，喜欢胡说八道散布谣言的人
这种人以天下大乱为快，老是喜欢散布和传播一些谣言，让人听了以后心神不宁，猜忌不断，在现实中这些人心地也不是太坏，是由于自己是一个很平常的人，他们这样做只是为了引起别人的关注，通过散布不实的事情，让人们知道它的存在，满足一下自己的存在感，同时也满足了虚荣心，只要得到了关注和满足，这种人也就消停无事了。这种人是很要面子，虚荣心强的心理反应。
8，用话题去表现自己的人
有这样一类人，他们与别人交谈时，很喜欢把话题说到自己的身上，极力吹嘘自己在某一事业上是如何奋斗的，就怕别人不知道他奋斗的历史，但是不管他自己怎么吹嘘，一般很难得到倾听者的认可，而垂头丧气。如果你要是仔细观察，不难发现这类人对现实生活或工作都不是太满意，而他们自己却感觉不到，这种胡吹乱雷的言论，根本适应不了这个时代的变化，如果一个人完全靠怀旧来度日的话，那他就是一个地地道道的失败者。这种人就是自吹自擂的心理反应。
9，喜欢把正在说的话题扯到别的话题上去了的人
在和别人谈话时，有些人经常把正在说的话题，突然扯到别的话题上去了，你很难知道他到底在说什么？要讲什么？让你摸不着头脑，他不断的在变换话题，而且所谈的话题越来越离谱，甚至是莫名其妙的话题，谈论的话题必须有头绪，让人听起来有兴趣，如果你想说什么就说什么，让别人根本就不知道你在说什么，而且听起来都索然无味，那就失去了谈话的意义了。这也说明你有很强的支配欲和自我表现意识，让别人接受你的观点，倾听你的主张，以你的建议为主导，这就容易让人产生反感。这就是一种非常自负的心理反应。
10，看到男女同事比较亲热的样子，立刻找人给予语言上的指责声讨的人
看到男女同事在一起说话很亲热的样子，就立刻招集几个人，指手画脚的用语言进行指责和声讨，显示自己很强的正派形象，似乎很看不惯这些现象的出现，言语犀利充分的展现你正能量的释放。实际上你没有这样的机会，这种人要是有这样的机会，会比别人做得更出格的亲热，就是一种嫉妒心态来对待别人的行为，条件的局限性没人跟你亲热，所以产生一种逆反心理，我得不到的就反对并加以谴责，得到了就认为是很正常的，气人有笑人无的心态，是嫉妒心理所产生的条件反射，就是一种嫉妒恨的心理反应。
