“我上班时被同事语言暴力这怎么能不算工伤呢”

时间：2023-12-24

我是在上班的时候被同事语言暴力了，这属于冷暴力，怎么能不算工伤呢？近日，坐在浙江省杭州市上城区检察院的听证室里，楼某一开口还是发出这样的疑问。

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“我是在上班的时候被同事语言暴力了，这属于冷暴力，怎么能不算工伤呢？”近日，坐在浙江省杭州市上城区检察院的听证室里，楼某一开口还是发出这样的疑问。

这样的疑问已经持续7年了。不过，就在上城区检察院围绕她的疑问举行听证会后，答案有了，她与杭州市人力资源和社会保障局（下称“市人社局”）的工伤行政争议也得到了实质性化解。

【来源：正义网】

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网友评论

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显示评论内容（3）

2024-01-09 01:03airenlaishen[天津市网友]203.17.18.60
同情你，工作环境应该是和谐的，希望能够解决这个问题，不要让伤害持续下去。

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2024-01-03 18:53♌无心亦薄情♌[吉林省网友]42.123.101.31
言语暴力也是一种伤害，希望公司能重视这个问题，保护员工的权益。

顶10踩0
2023-12-29 12:43O丿ne丶[吉林省网友]139.217.95.226
这太过分了，同事之间应该相互尊重，支持你申报工伤！

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“我上班时被同事语言暴力 这怎么能不算工伤呢”