职场人说职场事，作为职场人，我认为职场人的最高境界就是这三点，自我认可、家庭认可，社会认可。
自我认可。想要让自己认可自己是取决于自己对内心、外在的满足感，而满足感又与生活现状息息相关。别人认可你是因为付出，社会认可你是因为贡献，而自我认可却要用四个字来形容“知足常乐”，有积极进取的态度，不安于现状，但又享受现状。所谓的自我认可不是告诉自己可以不努力了，而是对自己走过路程的一种肯定。只有真正的自己认可自己，在未来为人处世上才会得到他人的认可，试问自己都不认可自己，别人怎么会认可你？
家庭认可。人是群居动物，职场也好，生活也罢，都离不开与人沟通交流。而离我们最近，最能理解，最能包容我们的就是家人。古语说：”家和万事兴“，这话虽然有些夸张，但其实是阐述一个道理，当一个人的作为和努力的方向得到家人的支持、认可时，他很可能会做出一番事业，反过来就会起到反作用。想到得到家庭的认可，那就需要感同身受、将心比心，只记住一点就好，“你们是一家人”。
社会认可。对于社会而言一个“有贡献”的人，都会被认可，而这个“贡献”是广义的。往大了说，比如捐款、慈善、公益等；往小了说，比如志愿者、义工等，这都算是对社会有贡献，也就是说这类人会被社会所认可。但社会是复杂的，你被某一部分人认可，那就意味着你对这一部分人有贡献、有价值、有帮助。就像你做了对公司有益的事，那么公司的高层会认可你；你为下属争取了福利，那么你的下属会认可你；但是不要为了“被认可而认可”，做符合你身份的事，做符合你年龄的事才是最好的。
自我认可是自信的，但请不要盲目自信，不要太过自我；被家庭认可是幸运的，但大多数人都得不到家庭认可，原因就在于把最好的给了外人谋求共鸣和认可，反而把最坏的给了家人和朋友，谋求宽容与理解。对于自我而言，你非常认可；对于社会而言，你贡献突出；但对于家庭而言，你可能不是个好父母、也不是个好子女。所以，对于职场人的三个最高境界，很少有人能做到。
