日本的首富孙正义可谓是富可敌国,可是像他这样如此聪明富有的人却还是特别佩服一个人,曾经表示如果不是有他的指教,也就不会有他如今的软银了。
而这个人就是他的老师,曾经一度被誉为“经营之圣”的稻盛和夫。
稻盛和夫是有多么的厉害呢?
他在27岁的时候就创办京瓷公司,也就仅用了10年的时间,就将京瓷从一个很小作坊做到了世界500强的行列。52岁时,他进入了自己从未涉足的高科技领域,创办第二电信公司,也不出所料做到了世界的500强企业。
可是就是这样人生圆满的稻盛和夫却最终选择了净身出户当了一名和尚,每天都踩着草鞋敲着木鱼在平静中度日,最后还被日本首相力邀出山,拯救即将倒闭的日航。
同样,就在稻盛和夫接手日航的424天后,日航开始由亏转盛,重新回到了世界500强行列。
作为妥妥的“大佬”,人生岁月八十余年,稻盛和夫积累下来大量的人生智慧包括在职场上的智慧
稻盛和夫:与领导相处时,有5句话憋住别讲,要不然领导同事都鄙视你
第一句:损人利己的话。
人都有利己之心,对自己有利的事、有利的话,都想为自己而争取,对自己有倾向性。在领导面前,有些人就这样喜欢通过贬低别人来抬高自己。拿别人的失误来对比自己的成就,拿别人的短板来证明自己的能力,拿别人的错来铺垫自己的价值。
其实领导心中早已有一杆秤,每个下属在他心目中都有一个标签,在领导面前过多的说这些损人利己的话,只会给领导留下你自私的印象。
第二句:抱怨不满的话。
领导面前,抱怨不满的话少说,这是你的工作态度问题,过多抱怨,只能证明你的处事方式很消极。久而久之,领导对你的不满不会当作一回事,反而认为你喜欢无病呻吟,反感至极。
第三句:套路领导的话。
许多人想从领导口中套话,或者为了达到自己目的而想方设法去打探领导,虽然你可能设计了许多弯弯肠子来套路领导,但领导也并不是那么傻,一旦看出你是在套路他,立马对你产生不信任。
因此,有什么想知道的事情,找个合适的机会,用合适的方式开诚布公向领导询问,也比在领导面前费尽心思各种套话好。
第四句:涉及隐私的话。
无论是个人隐私、同事隐私或者是领导的个人隐私,在和领导谈话的时候尽量都要少涉及,一方面领导会认为你很八卦,关注度并没有放在工作上,而是整天好奇这些和工作无关的事情,另一方面如果提及内容和领导有关,也会让领导觉得不舒服。
第五句:卖弄口舌的话。
在领导面前吹嘘卖弄,吹捧自己也好,搬弄是非也罢,说出各种不着边际不负责任的话,这种口无遮拦的行为,会让领导觉得你不靠谱,你个人的诚信度也会降低,继而产生不信任。
当然,以上只是我对稻盛和夫智慧的一知半解。
稻盛和夫的智慧精华:
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人有时候就是走到死胡同而不自知,在死胡同里不停的兜兜转转,浪费时间。人都会迷茫,这本书可以指引你走出迷茫。
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