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在职场中,我们不是和领导相处,就是和同事相处,与同事相处过程中,难免会出现一些勾心斗角的矛盾。有些人说话时,会阴阳怪气地说一些话,让你半猜半疑,心里很不是滋味。
搞好同事之间的关系,提升职场社交能力,先要读懂同事的暗语开始,这里给大家整理了5种情况,帮助你快速理解并回应。
比如你本身有一颗容易碎的玻璃心,说得太明白,容易受委屈,说得不明白,又怕你听不懂。比如,有人这样和你说:“这让我怎么说呢?我都不知道该怎么办了,也不知道该怎么说了。”
听到别人这样和你说的时候,其实是在暗示你,你让我为难,你不应该这样子做。本来很想说你一顿,但是又怕伤到你玻璃心,让人很麻烦。
当你明白对方这样说你的意思之后,你就知道自己该怎么做,或是该怎么回应对方了。你可以这样回应对方说:“没事,你该怎么说就怎么说,我可以接受。”
有些人说话其实挺客气的,但是这种客气却是带着另外一层意思。比如你找到对方说起某件事工作为什么会这样,对方会这样客气地回应你:“不好意思,我没有参与这项计划。”
其实他是想告诉你,这件事不要找我,这件事和我是没有关系的,不要找我背责任等等。很多人都想保留自己美好的职业形象,不会直接回应。
除了说自己的事客气,有些人在讨论别人的时候,也会很客气。比如你在责骂着一个人如何如何的时候,站在旁边的人就会这样和你说:“他可能不了解这件事吧,他可能不了解这个流程,。”等等。
他这样和你说,意思是想表达和你一样生气,但那个人的智商太低,让你不要跟他一般见识。
有时候你事情比较多,你忙不过表,你需要分配一些任务给其他同事,但是同事自己的事都做不完,又不好意思拒绝你,但是又不想接,他就会这样说:“哎呀,那我试着想办法把这件事插入我的工作之中。”,或者是,“我想想办法,把你这事给安排安排。”
类似这样的话,其实对方并不是真心想帮你安排,
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