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面试官：把鸡蛋丢向空中，为什么没有碎？小伙回答一句话被录用
面试是职场上人才筛选的必经过程。面试可以反映出一个人的综合素质。对于很多求职者早已见怪不怪。当然有些刚出社会的年轻人，对于面试来说，还是会产生恐慌心理，甚至怕不知如何回答面试问题。面试一般包含学术相关问题的面试，还包含生活问题的面试，一是反映学术上面的专业知识掌握能力，第二是为了反映一个人的道德底线和原则。正常来说，学术问题的面试答案相对比较一致，不会有太多的变化，而生活题的面试答案千差万别。
前不久，刚刚毕业的大学生，因为刚刚出了大学的校门，所以他还是一个什么都不懂的毛头小子，于是他决定找一份工作来丰富自己的职场社会经验，于是便向很多对口专业的公司投递了简历，没过多久便收到了一家公司的面试邀请，由于这是他第一次面试，所以他在面试前做了很充足的准备，就怕因为自己回答不上来问题而给面试官留下不好的印象。
面试当天，小黑发现跟自己一起接受面试的还有两个面试者，毕竟这家企业也很庞大， 有几个面试者同时一起面试也见怪不怪了，面试官将三人带到了面试间，让三人做了自我介绍，然后询问了一些关于专业方面的问题，接着面试官提出了这样一个问题：把一颗鸡蛋丢向空中，为什么没有碎？听到问题的几个人听到问题以后，你看看我我看看你，心里已经问候了面试官无数次了，这种问题跟面试一点关系都没有，提出来是跟我们闹着玩？不过面试官提出来了，如果你还想去该公司上班的话，你不回答是不行的，让我们看看他们是怎么回答的吧！
第一位面试者思考了一会，然后抬起头说道：“这根本就是不可能的，小小的鸡蛋只要稍微一用力，它就碎了，怎么可能会不碎，我觉得您提出的这个问题存在很严重的问题，所以我没办法回答您这个问题，我希望您可以提一点专业知识，这样才是对我们的尊重不是吗？”
面试挂听完以后，有点懵，定了几秒钟，好像是做了什么决定，然后才看向了第二个面试者，然让第二个面试者回答。
第二个个面试者发现面试官看向了他，然后开口说道：“我觉得鸡蛋没有碎的原因是把它丢到了水里，或者是丢到了棉花或者海绵上面，这样鸡蛋才不会碎。”
面试官听了之后说：“没有水，也没有棉花或者海绵，到你了。“说着面试官看向了第三位面试者，示意该面试者回答。
第三位面试这就是小黑了，他听到面试官的问题，犹豫了一会，然后开口说道：“鸡蛋之所以没有碎，是因为他还在空中，所以没有碎。”
接着面试官说道：“其实你们在做的三位都很优秀，我提出来的这个问题，准确的来说是一个脑筋急转弯，其实只算的上是一个趣味性的小题目，不会出现在面试结果里面的”，事后面试官公布了三人都被录用的消息。
对于面试官的这种做法，你怎么看呢？欢迎评论交流~
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