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MBA面试中，做好个人自我介绍是非常关键的一步，因为“前因效应”的影响，2-3分钟的自我介绍在很大程度上决定了你在面试老师心中的形象。
其实，MBA面试时，面试老师在这之前并没有看过你的申请材料，所以需要在开场白前先做自我介绍，了解你的具体情况。
此外，面试老师在寻求信息的同时，还会重点通过“自我介绍”来考察以下几个方面：
1、对照
现场表现与书面材料(面试申请表、简历)要一致，如果材料描绘得天花乱坠，现场表现不佳，形成巨大反差，也会让面试老师的期望值降低，结果就要大大减分，甚至让面试老师认为材料有虚假。
2、初步判断力
对气质形象、逻辑思维、语言表达、总结概括、管理潜质、创新意识、时间控制、现场控制、现场控制等能力进行初步判断，对考生有个基本定位。
3、自我认识
从考生认识自我、欣赏自我、积极行销、价值取向等维度进行评价，把握考生的整体状态。
4、寻找提问思路
通过自我介绍，面试老师可以搜索和准备感兴趣的问题，为后续提问做准备，这也就是我们所说的“埋伏点”，这里有一些技巧，如果你想面试老师问你是什么问题，面试官就会问什么。当然，要做到这一点，还是需要丰富的经验积累，并且了解考核点的表现层次。
因此，准备自我介绍时，必须围绕面试老师关心的这些考核点来构思内容维度。下面，提供一篇优秀的MBA个人面试自我介绍范文，希望对大家有帮助！
MBA面试自我介绍范文如下：
各位老师下午好，我叫张xx，目前供职于中银国际证券股份有限公司投资银行板块，现任高级经理、深圳区域负责人；工作年限为8年，管理年限为5年，目前为我司最年轻团队负责人，主要负责深圳区域内上市公司投融资服务，深圳本土上市公司为307所，目前我们团队已经覆盖230所，核心上市公司大概80多所; 近期主要工作亮点为解决迈瑞六家持股平台的融资问题，3月31日已成功放款合计18.49亿，助力金信诺发行首单公司债暂定规模5亿、助力跨境通发行公司债5亿等，近期主要股权类项目为宝明科技(已通过，申购日期为7月23日)、泰德激光、思勤医疗、普博科技等。
关于职业规划，3年内，希望通过深造提高自身的管理素养及能力，扩充深圳团队职能，收编IPO板块的承做团队，形成投资银行板块深圳区域业务的闭环结构，承揽、承做、承销一体；同时，扩大业务区域，进而覆盖深圳周边城市的上市公司，管理团队人数扩大到15人左右；
5年规划，计划逐步进入投资领域，5年后成为PE机构投资总监；充分利用在券商投行工作经验的积累，利用行业承做经验优势，在筛选投资标的具有较大把握，在解读挂牌过会等政策相对准确，可实现PE机构成功退出的较好路径，可较好的筛选优质标的，实现创收。
10年规划，通过承接券商投行工作经验、PE机构投资经验，结合投融，计划10年后进入一家志同道合的实体企业成为董秘，充分利用投资和融资强项助力企业，从企业初创期开始孵化，辅佐企业做大做强，同时可为企业兼并收购上下游产业等贡献自身力量。
以上为我的个人介绍内容，谢谢老师聆听。
写在最后，MBA面试过程中，一定要调节好心态，不用太紧张，紧张是成功的拦路虎。在这里提醒一下，在回答考官问题时，最好要结合本人的工作实践，将你是如何在实践中处理问题的陈述一下，这样更能反映你的管理背景和潜能。
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